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旷工检讨书

时间:2023-02-23 11:04:12 检讨书大全 我要投稿

【荐】旷工检讨书

  我们在犯错后,避免再次犯错,我们要通过写检讨书来反省,在写检讨书时要注意用语,切忌自由散漫。其实很多朋友都不知道怎么写检讨书吧!以下是小编整理的旷工检讨书,仅供参考,欢迎大家阅读。

【荐】旷工检讨书

旷工检讨书1

尊重的矿区领导:

  您好!

  对自己无故旷工的行动,我已进行了深入的检讨,我知道自己错了还给其他同事造成困扰,真的很抱歉,我觉得自己做了1件很自私的事情,让我心里很不安,现在,我向您递交检讨书。

  xxxx年xx月xx日,也就是昨天,由于我当天起床很晚,起床时候已发现迟到了,本想赶快跑回公司继续上班。无奈上午9点发现家里的空调坏了,大热天的家人非常酷热,所以需要我帮忙维修空调。身为家中的知识份子,我决然毅然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修,直到下午才将空调修理好。可是,我已是旷了1天的工了。

  这次毛病暴露出我很多问题:

  1、睡懒觉、起床晚了。其实工作以后我就1直感受很疲惫,加上当晚又由于1些家庭杂事睡得比较晚,所以第二天起床时候就迟到了。

  2、责任心不足。发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚,不如干脆旷工得了。这样的心态充分暴露出我得过且过、涣散敷衍的不负责心理,万万要不得。

  3、我没有准确预计后果。须知我已是1名近2106岁的人了,正所谓“男大210是只鹰”,鹰翱翔于高空,能够放眼宽阔,应当晓得为自己行动斟酌后果,这次我旷工行动就致使了领导生气等诸多不良后果,实在是我没有预感到的。

  工作,是人在这个社会当中发挥本身技能、作用的'途径。工作,是人的权利也是义务。我这样旷工的行动是不好的,旷工等因而不重视工作。

  在此我慎重地向领致使歉:从今往后,我不再这样肆意旷工了,有事须请假!就算起床迟到我也要坚决来单位上班,遇到任何突发状态都要跟领导讲明清楚。我1定会遵照单位规章制度,做1个好员工,成为领导的好帮手。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

旷工检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示深刻认识改正思想工作责任心欠缺的决心!我不对,我有错,我辜负了父母的期望,领导的教诲,人民的信任,院系的培养!

  __日我因为旷工导致工作失误,未能及时给病人换尿袋,虽然因为旷工导致此类事情发生,但在写这份检讨的`同时我深刻认识到自己责任心欠缺,平时我对自己要求还是比较高的,我非常气愤我这次的疏忽大意!违反了医院规定。我深明领导是多么关心医院的形象和纪律,可是我却连最基本的应该做的也疏忽了!

  由此我深知一切责任归慨于我的责任心欠妥。平时对这类事情认识不深。导致这类事情发生,在写这份检讨书的同时,我真正觉悟到自己的错误。再次,我这种行为还在医院同事之间造成了极其坏的影响,破坏了医院的形象。

  同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于院系的院风建设。我常感谢领导这次能叫我写检讨,使我明白了事情和我自己思想上不谨慎的错误。与此同时我从今往后一定更努力要求自己,积极做好医院一切工作,理解体会领导的安排!这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任!通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏院风的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢上级对我这次深刻的教育!

  在此我感谢领导的提醒和教诲,思想上我将更进一步的反省,深入总结,同时希望领导继续监督谢谢关心教导我的领导!

  检讨人:__

  20xx年__月__日

旷工检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  20xx年xx月xx日上午,由于工作责任心的不足,在我身上出现了病假旷工的错误,尽管我不是故意的行为,但已造成了严重不良后果。认真反思之后,我觉得现在强调任何理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。

  1、我的反思

  (1)放松思想觉悟、没有严格要求和约束自己是这次错误发生的主要原因。对厂规厂纪的重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正予以执行。

  (2)敬业工作的思想观念不够深刻,不够正确,没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

  (3)平时生活作风懒散,有可能造成别人的效仿,在同事中间造成了不良的`影响,影响单位的整体纪律性。

  2、整改措施

  (1)以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷班、不自行调班,严格遵守工作纪律和请、销假制度。

  (2)认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

  (3)经常和管理者加强沟通。加强学习,提高自身思想素质,保证不再出现上述错误。

  上述检讨,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,深埋在我的心理。我错了,我请求领导能给我改正错误的机会。我也会吸取教训、引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。

  请领导监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

此致

敬礼!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

旷工检讨书4

敬爱的领导:

  您好!关于我本次未申请而旷工事件,在此我表示深深的愧歉之意,主要还就是因为我的愧疚和歉意,通过这次深刻的教训和反省,让我明白了:错误必须勇于担当,才能防患于未然。

  作为一名企事业正式员工,这也就是我踏入社会的.第一站,更就是我从高校毕业后进入社会的价值体现地,而我不但没有好好珍惜这千载难逢的机遇而奋勇向前,却就是因为家里人人之间的琐事和矛盾而选择旷工这一蠢事,并且还没在第一时间通过任一方式申请补假,贸然的不来上班,这就是严重地违反劳动组织纪律,严重的犯错误。此时此刻,我的脑海里充斥着愧疚,悔不当初的一念成魔,家里的纷纷扰扰不应该成为我犯错的致命原因,我彻彻底底醒悟,并深刻的认识到我的错误,这样的行为就是对领导的不敬爱,就是对劳动组织的无视,就是对自己工作岗位的不负责,更就是对自己、前途和人生理想的不负责。 对于此次的旷工,我身为一名职工在没有事先请示就旷工确实就是一项重大过错,今后我承诺不再犯此类错误,即使有天大的原因也应该提前跟领导请示。愿科室其他人员为戒,努力做好本职工作,遵守劳动纪律:无规矩不成方圆!

  至上这份深刻的检查,希望争得您的谅解!

  检讨人:

  20xx/8/12

旷工检讨书5

尊敬的园领导:

  关于我此次的无故旷工,我在此表示深深地歉意。

  我没有向学校老师打招呼也没有提交任何的请假申请就擅自脱离岗位,违反了幼儿园的管理制度,造成岗位上无人上班,给单位带来了不必要的麻烦,同时也耽误了工作的正常运行。对于我旷工的`事情,按照幼儿园软管理规章制度我接受园领导给我的惩罚。

  通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性,以这次错误为教训,树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守幼儿园的各种规章制度。努力将工作做好,有问题及时和园领导沟通,以优秀的表现来弥补我的过错教师旷工检讨书教师旷工检讨书。加强学习,提高自身素质,保证不再出现上述错误 。

  此致

敬礼!

  检讨人:XXX

  日期:20xx.X.XX

旷工检讨书6

尊敬的xxx:

  你好!

  您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

  作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的`主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。

  关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。

  对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  时间:20xx年xx月xx日

旷工检讨书7

尊敬的领导:

  今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份报告,以向您表示我对于昨天冬至节自行放假的这种不良行为的`深刻认识以及再也不自行放假的决心。

  我真正意识到此种行为的错误性,此行为在教学部门内造成了不良影响,给领导带来麻烦,我深感愧疚,望领导给我改过自新的机会,此后我将遵守部门规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我们的要求。

  望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误。

  检讨人:

  X年XX月XX日

旷工检讨书8

尊敬的园领导:

  关于我此次的无故旷工,我在此表示深深地歉意。

  我没有向学校老师打招呼也没有提交任何的请假申请就擅自脱离岗位,违反了幼儿园的管理制度,造成岗位上无人上班,给单位带来了不必要的麻烦,同时也耽误了工作的正常运行。对于我旷工的事情,按照幼儿园软管理规章制度我接受园领导给我的惩罚。

  通过此次深刻的`教训和检讨,让我深深意识到了自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性,以这次错误为教训,树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守幼儿园的各种规章制度。努力将工作做好,有问题及时和园领导沟通,以优秀的表现来弥补我的过错。

  加强学习,提高自身素质,保证不再出现上述错误。

  此致

敬礼

  检讨人:

  x年x月x日

旷工检讨书9

尊敬的公司领导:

  您好!

  关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。经过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自我的错误。

  作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的'请假申请。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自我这份岗位工作的不负责。

  关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来十分不方便。于是在今日上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。所以我就在商场里等待。时间很快到了x点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心境是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,所以也就没有回到公司上班。

  对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自我的职责。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应当打电话和领导请示。

  至上这份深刻的检讨书,期望能够争取您的原谅。

  检讨人:xxx

  日期:20xx年x月xx日

旷工检讨书10

尊敬的领导:

  您好!

  因个人睡过了头,没有来上班,从而旷工,给公司和部门带来了工作上的不便,在此我作出检讨。请领导原谅。

  某某部是我们公司很重要的部门,就算是平时的请假,都是需要提前和领导沟通好,并把工作交接好的,可是我却因为自己的原因,导致了一上午没有来上班,影响了工作的进度,甚至还差点失去一位很重要的客户,给部门和公司都带来了不好的影响。我这种行为真的很不应该,我也向领导说声对不起,请领导原谅。

  事情要从昨天说起,前些天我们部门刚好接了一个项目,经过几天的谈判,合同谈的也差不多了,客户也亲自来做最后的谈判,昨天也只差最后的一些细节方面没有谈拢,因为客户有早睡的习惯,所以谈到晚上九点,客户也累了,不想继续了,于是便约了明天上午再谈。而我作为我们公司在这个项目里的负责人,却没有把这件事情引起重视,没有摸清楚客户的习惯,以为客户说明天上午再谈,估计也是要到下午。因为之前来谈判的是客户的下属,都差不多是从中午开始进行合同的谈判的,所以这次客户亲自出面,对他的习惯和工作方式没有那么的了解。下班之后差不多快十点了,我还约了朋友去酒吧喝酒,一直喝到凌晨快三点了,才回家休息,晚上也喝得够多的了,结果就一觉睡到中午才醒,而此时电话里面却有好几十个未接来电,打开手机一看,才发现是公司领导和同事打来的。此时我宿醉还有些头疼,但脑子还是清醒,才想起今天上午约了客户谈合同,而自己却在这里睡大觉。

  抵达公司,客户已经走了,经理把我叫到办公室,才知道因为我不接电话,客户很早来到公司谈合同,但是我这个负责人却不在,项目也进展不下去,客户都有点想走了,还好领导及时出面解决了问题,在利润上也让了几个点才签下了合同。不然就这样白白丢了一个项目,那损失更大了。在办公室,经理把我训斥了一顿,我一个老员工,却犯了这么低级的一个失误,差点把煮熟的.鸭子给弄飞了。真的不应该。我回到座位,也认真进行了反思,认识到我从思想上就有些惰性,可能是因为工作在这个岗位太久的缘故,居然在这么重要的事情上,却放松了对自己的要求,按照原来我的习惯,昨晚我就应该把第二天谈判的点列好,早点休息,不出去喝酒,今天也应该早点来到公司等客户。

  经过认真的检讨,我意识到自己在工作上的懈怠,从这件事情上我也吸取了教训,今后一定不会再旷工了,并把工作做好,把作为一名优秀的项目负责人的态度拿出来,做好每一个项目,谈好每一次合同,不让机会溜走,为公司做出更多的贡献。

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

旷工检讨书11

尊敬的领导:

  您好!对于我此次的无故旷工,我在此表示深深地歉意。XX月XX日,由于XX,未能向单位提前办理请假手续,期间也没有积极向领导进行联系请示,造成旷工XX天,严重违反了单位规章制度规定,就以上这种行为,我感到很内疚。在这件事之后,我已经充分认识到了错误。

  通过过这几天的自我反思,今天我在这里做出深刻检讨,以此来向各位领导同事表示我对违反单位纪律,擅离职守这种错误行为的深刻认识和我改正错误的决心。今后我将通过以下五个方面加以改正:

  1、上交内容深刻的`检讨书一份,对自己行为上的错误在思想上进行深刻反省,并认清其也许造成的后果。

  2、多想想领导同事对自己的帮助、教诲,提高自己的思想觉悟,知错就改,严格按照单位的规章制度去执行,对任何事情都要以高度的责任心去对待。

  3、加强与领导同事之间的沟通联系,工作期间如外出及时进行请示汇报,今后不再出现类似违反单位纪律的情况。

  4、在各项工作中严格要求自己,以实际行动,在工作中用自己的努力来弥补个人错误。

  5、树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的缺点,努力将工作做好。

  通过反思这件事,我也认识到,做事要对自己、对单位负责。同时非常感谢领导对我所犯错误的及时批评,我愧对领导的关心,希望领导能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,今后不会再有类似行为发生在我身上,请关心爱护我的同事和领导继续监督、帮助我改正缺点,使我的工作取得更大的进步!为了在思想上真正认识自己的错误,我在此进行了十分深刻的反思和检讨,希望领导同事批评指正。

  此致

敬礼!

  检讨书:

日期:

旷工检讨书12

尊敬的公司领导:

  您好!

  我因为某些原因,没有请假就离开了工作岗位,我明白是我不对,我没有遵守公司的规定,给同事树立一个不好的榜样,我为自我的行为赶得到很愧疚,我觉得自我的行为很自私,没有研究到大家,给大家造成了困扰,很抱歉。

  经过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自我放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自我这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自我的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自我对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮忙使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自我的`要求,反而认为自我已经做得很好了。所以,这次发生的事使我不仅仅感到是自我的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,在这件事中,我还感到,自我在工作职责心上仍就十分欠缺。众所周知,服务行业必须要有规范的行为准则,可我却没有和领导打招呼就自行给自我放假,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自我的工作没有足够的职责心,也没有把自我的工作做得更好,也没给自我注入走上新台阶的思想动力。在自我的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是公司同事及时的发现和引导,并要求自我深刻反省,而放任自我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。所以,经过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到公司领导和同事的关心,感到了自我觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折,

  此外,这件事的恶劣影响我也看到了,大家如果在工作中都像我一样自由散漫,态度懒散,怎样能把公司的工作及时做好呢如果一个团体中构成了这种目无组织纪律观念,不良风气,我们的又怎样能工作提高呢为公司服务也只是纸上谈兵了。所以,我已经深深意识到这件事对公司员工的影响是恶劣的、后果十分严重。

  这件事虽然公司并没有深究,但这说明了公司的宽容,博大,我深感不安,为鞭策自我,我必须书面检讨,忘老板及各位领导能看到我的悔改之心,以后我决不再犯,并保证好好工作,成为一个优秀的员工。

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

旷工检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  旷工的做法很容易导致车间的生产任务受到严重的干扰,毕竟在原有任务分配下去以后若是不能够赶到车间的话势必会导致自身的工作量无法完成,更何况这次我没有打电话通知车间领导导致任务没能及时转交给其他同事代劳,因此这次车间任务没有完成主要是因为自己未经请假便旷工造成的,这让我在无比愧疚的同时进行检讨并以此来反省自己旷工造成的过失。

  其实无论是发生怎样的突发状况都不应该通过旷工的方式来逃避自身的职责,毕竟在车间诸多任务息息相关的情况下很容易因为自己旷工的做法影响到其他同事,更何况在其他同事的眼中这种旷工的行为本就应该被唾弃,然而自己既没有打电话向领导进行请假又没能回到车间进行工作的确应该进行反思,联想到这次旷工造成的损失以后的确让自己的内心感到愧疚不安,这时我才明白领导的批评也是希望自己能够意识到旷工造成的恶劣影响从而好好进行反省。

  由于最近车间生产任务较重的缘故的确不应该在此时选择逃避,若是不能够在车间需要自己的时候站出来承担责任又该如何面对领导的殷切期盼,尽管道理简单却在问题产生的时候难以想明白以至于旷工的情况发生,作为职场人士却在思想方面如此幼稚又怎么能够从容面对工作中的挑战呢?其实若是自己能够有所担当的话就不会在任务繁重的时候通过旷工的.方式来进行逃避,这种做法除了没能履行好自己的职责以外还让领导的关怀变得毫无意义。

  通过这次旷工造成的影响可以得知随意逃避责任只会让人变得堕落罢了,重点还是要认清自身的职责才能够意识到车间任务的完成究竟有多么重要,然而我在车间需要自己的时候却没能站出来以至于因为旷工的行为造成了十分恶劣的影响,尽管自己逃避了车间的任务却也因此遭到了领导与同事们的批评与指责,毕竟作为车间的一员不能够随意触犯旷工这类错误以至于因此而遭受损失,而且即便是旷工也得及时联系领导澄清错误以免对方没有在车间看到自己而感到担心。

  也许在车间工作中存在着些许错误也是令人感到难以避免的事情,但是由于旷工的性质过于恶劣的缘故还是不要在工作中随意触犯比较好,毕竟相对于无意间犯错来说这种主动逃避责任的做法简直就是在恶意损害车间的利益,所以我会牢记旷工造成的教训以免在后续的车间工作中再次因此而遭受损失。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

旷工检讨书14

尊敬的xx领导:

  您好!

  首先,十分的抱歉,我这次犯下了一个十分严重的错误!这不仅仅是对我自我工作的不负职责,还是对公司纪律的严重蔑视,给公司的同事做了一个十分不好的榜样,给公司和同事带来了十分严重的影响!

  在错误发生后,我才反应过来我这是多么严重的错误!这不仅仅导致本该有人完成的工作无人做,让这些工作被分配到了同事们的手中,加重了他们的工作,还将公司的纪律彻底打破,让自我成为了一个十分严重的违规者!这样的行为,不仅仅让自我的的信誉降到了最低,还给同事们添了不小的麻烦……总之真的十分的后悔。

  之后我理解了领导的批评,理解了同事们的抱怨,也看到了自我这一次无故的旷工究竟给大家带来了什么样的影响。其实我自我也十分清楚,这样的无缘无故的做这种事,导致本该有序进行的工作被打破,让工作量大大增加,这样的事情落在我身上我也会十分生气,更何况并没有人说明情景!

  在后悔之后,我对自我的错误进行了深刻的反省,回想着领导和同事的话,让自我好好的想了想自我这样做引起的后果!

  首先,这次我自我的私事虽然事发突然,可是我却没有很好的处理好自我的事情,只是到急匆匆的去处理事情,却没有想到,此刻我已经是一个工作人的.身份,我的工作与公司,与这么多的同事都有牵连,我要是不处理好这些,私自旷工,这会引起多大的麻烦!

  其次在当时决定旷工的时候,我想的是“工作方面领导和同事们因该都会搞定的”,可是我却没有意识到我这是十分自私的想法,如果不说出来,谁会愿意帮你解决这堆烂摊子呢?更何况要解决我的工作还要麻烦这么多的同事,还连个理由都没有白白增加了工作量,这实在是十分过分的事情。

  最终,我在处理玩自我的事情时候,我却没有及时去给公司回电话报告自我的情景,其实实在是因为自我太忙了,也十分的捉急,这才让我忘记了公司的事情。可是这也同时暴露了我对工作的十分不上心!要是我能多一点关注,对公司多一点职责心,我怎样会将重要的工作忘记?  完成工作是我的职责,可我却一声不吭的就将这份职责丢给了同事们,这是在是十分的可耻!我也感到十分的抱歉!可是当天的事情确实十分的紧急,期望大家能够原谅。

  此刻事情已经解决,我也能好好的回到公司理解我应有的惩罚,事情是我犯下的,公司对我的惩罚我无论是扣薪还是什么惩罚我都能理解,我也想对各位帮忙我的同事们一一道歉,期望能得到原谅,并且我保证,今后绝对不会再犯下这样的事情,我以必须会好好的遵守公司的每一条规定!

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

旷工检讨书15

尊敬的各位领导:

  你好。谢谢你能在百忙之中抽空看我写的检讨书!

  *月*日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给你写下这份检讨书,以向你表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。

  早在我刚踏进厂区大门的时候,你就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。对于我旷工的事情,所造成的严重后果如下:

  1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  2、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!

  如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点:思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻。不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的.难得和重要。

  所以我决定有如下个人整改措施:

  写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。

  短短一份检讨书,不能表述我对我自己的谴责,更多的责骂,深在我的心理。我错了,我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部。我会努力的工作,说真心话,在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

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