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工作失误万能检讨书

时间:2024-10-20 10:41:53 工作失误检讨书 我要投稿

工作失误万能检讨书[集锦15篇]

  在学习、工作或生活中出现了失误后,为了防止此类事情再度出现,我们要通过写检讨书来悔过,写检讨书是为了能够不断提醒自己。相信大家又在为写检讨书犯愁了吧!以下是小编整理的工作失误万能检讨书,希望对大家有所帮助。

工作失误万能检讨书[集锦15篇]

工作失误万能检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  这一次在工作上我出现了不应该的失误,自己心里感觉非常的羞愧,我清楚的知道这样的错误我作为一名员工是不应该去犯的,我也是不应该去做这样的一件不好的事情的,我心里其实是很明白自己这件事情我是不应该做的,这样的错误我也是能够避免犯的。我这次会犯这样的错误说到底就是我没有管理好我个人的行为,没有把自己的工作放在第一位导致的。现在真的是非常的后悔了,对自己也是有一些失望的。

  在犯了这一次错误之后,我也对自己的行为进行了非常深刻的反省,我知道自己身上是存在着很大的问题的,之后我是一定会严格的对自己的行为进行管理,绝对不会让自己再一次的犯这样的一个错误了。其实只要我在工作的时候认真一点是肯定不会犯这样的错误的,虽然说这一次只是一次小小的失误,但从我这一次的工作失误中是能够看出我对自己的这份工作的态度的,若是我认真一点的话这样的.错误是根本不会出现的。

  但现在我再怎样的后悔也是没有用的了,现在这个错误自己也已经犯了,想要弥补的话就只能在之后更加的努力,更加的严谨的去对待自己的工作,也绝对不要再用现在这样的态度去工作了。想要让自己不要再出现错误的话只能从根源上就去杜绝自己出现这样的错误的可能性,所以最重要的还是要去改变自己的工作态度,严格的管理好自己的行为,我相信这样我就能够避免自己出现同样的错误了。

  其实犯错也不是一件不好的事情,若是在犯错之后能够承认自己的错误并且找出自己犯错的原因的话,也是能够让自己有进步的。若是在犯错之后只知道推卸责任不知道去反省自己的话,那我下次肯定还是会犯同样的错误的。虽然说进步的代价是有一些大的,但能够看到自己身上的错误是一件对我来说比较好的事情。自己也会吸取这一次犯错的经验,之后是绝对不会再出现同类型的错误了。

  现在在反省之后我已经明白自己身上的不足了,之后是肯定会努力的去改变自己的,在工作的时候我也一定会更加的认真仔细,不该犯的错误我想我是绝对不会再犯了的。我也一定会严格的管理好自己的行为,绝对不会再出现过失误的情况了,我也不会再允许自己犯这样的错误。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失误万能检讨书2

尊敬的谢总及酒店领导:

  我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在正熙3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

  作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

  1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的`监督不力。

  2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

  3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。

  检讨人:

  时间:

工作失误万能检讨书3

尊敬的单位经理:

  您好,在此向您递交这份工作失误违规的检讨书,以表达我对自己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。

  对于我的工作失误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。

  我的工作失误违规,也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

  我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作失误违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

  首先我作为一名公司前台,我的'职责所在就是为顾客办理业务。而我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自己的要求,没有锁柜就开了自己的座位,工作失误违规。我这样的工作失误违规,对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了一定程度的消极影响。

  在此,我向经理同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!

  检讨人:

  时间:

工作失误万能检讨书4

尊敬的公司领导:

  古人常说,行有不得,反求诸己,但一开始,我并未能即时地实行自我反省古人又说,君子务本、本立而道生,所以,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

  1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到魔鬼出于细节。

  2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是龌龊的面子在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种本科生是不允许犯错误的的观点,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。所以,一开始,还不能接受领导的棒喝法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副此事与己无干的样子,对事情展开一番与己无干的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

  通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

  1、一个人一生最重要的是做事做人的水平。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。学如逆水行舟,不进则退,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。

  2、学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那仅仅记问之学,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有协助,甚至还有害处。最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:儿子,你怎么连这点小事也做不好你怎么这么笨。那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧仅仅给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!

  总之,我的`行为给公司带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。人非圣贤,孰能无过,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。经师易得,人师难求,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的智慧,能得到你们的教诲和协助,我倍感幸运和不胜感激!

此致

敬礼!

检讨书:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失误万能检讨书5

尊敬的领导:

  在工作过程中,我所在单位发生了一起失误,给公司和客户带来了不必要的麻烦和损失,我对此深表歉意。经过反思和总结,我认为失误的主要原因是由于自己的疏忽和轻视,对工作任务缺乏认真细致的态度。我深刻反思自己的错误,决心从自己做起,改正自己的缺点,严格遵守公司的规章制度,避免类似问题再次发生。

  在此次处理过程中,我和同事之间的沟通交流也存在问题,没有及时发现问题和及时处理,导致问题居然继续扩大,对公司造成了不小的.影响。我们将认真总结这次失误,加强员工培训,督促员工加强自身能力,更加重视每一个环节,严格遵守工作流程,并建立健全的检查、验收和管理制度,以确保公司的经营环境和客户的利益得到有效维护。

  我深知,这样的检讨书只是起到了一些慰藉作用,真正的道歉和解决问题,需要我用实际行动来完成。我一定会以高度负责的态度,为公司和客户做好每一项工作,为公司的长远发展贡献自己的力量。

  再次向公司和客户道歉!

此致

敬礼

xxx

  20xx年xx月xx日

工作失误万能检讨书6

  今天我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书这次犯错误,自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,去触犯学校的铁律,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。

  学校一开学就三令五申,一再强调校规校纪,提醒学生不要违反校规,可我却没有把学校和老师的话放在心上,没有重视老师说的话,没有重视学校颁布的重要事项,当成了耳旁风,这些都是不应该的。也是对老师的不尊重。应该把老师说的话紧记在心,把学校颁布的校规校纪紧急在心。

  事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,耽误自己的学习。而且我这种行为给学校也造成了及其坏的影响破坏了学校的管理制度.在同学们中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的同学的效仿,影响班级纪律性,年级纪律性,对学校的纪律也是一种破坏,而且给对自己抱有很大期望的.老师,家长也是一种伤害,也是对别的同学的父母的一种不负责任。每一个学校都希望自己的学生做到品学兼优,全面发展,树立良好形象,也使我们的学校有一个良好形象。每一个同学也都希望学校给自己一个良好的学习环境来学习,生活。包括我自己也希望可以有一个良好的学习环境,但是一个良好的学习环境靠的是大家来共同维护来建立起来的,而我自己这次却犯了错误,去破坏了学校的良好环境,是很不应该的,若每一个同学都这样犯错,那么是不会有良好的学习环境形成,对违反校规的学生给予惩罚也是应该的,我在家也待了半个月了,自己想了很多,也意识到自己犯了很严重错误,我知道,造成如此大的损失,我应该为自己的犯的错误付出代价,我也愿意要承担尽管是承担不起的责任,尤其是作在重点高校接受教育的人,在此错误中应负不可推卸的主要责任。关于我的错误,还有一点原因要说。那就是我还太年轻太不懂事了,这虽然是客观上的原因,但是我却不懂得向班级好同学学习。由于我的不懂事,经常惹老师生气。经过这几天的深刻反省,以及在家里的面壁思过。我觉得自己存在很大的毛病啊,我作为一个初中生,就应该严格地遵守《初中生日常行为规范》,做到上课认真听讲、不开小差、不随便交头接耳、不损害上课纪律、不妨碍周围同学。而我这么多的错误,都需要在以后一段时间里认真地对待与改正。

  最后,我再次跟老师郑重地说一声抱歉“对不起,老师”。经过这些天的反省,我知道了承认错误是多么的磨练与痛心。作为一名初中生,我本职工作就是好好学习,学习阶段的我难免遇到错误。而错误发生了,我就必须承认错误,勇敢、积极得去面对和解决。在此,我发誓今后我一定要积极努力地改正错误,一定要向老师郑重道歉,今后一定努力改正。

  检讨人:XXX

  检讨时间:XXXX.XX.XX.

工作失误万能检讨书7

尊敬的领导:

  你好,很感谢你今天批评了我,虽然批评不是那么直接但是我已经认识到我的错误,从昨天到今天一直都心神不定,这件事我做的不好,刚开始没有发现到错误,当问题真正来临了才知道我错了。我没有站在公司的'角度考虑问题,没有把公司的利益放在第一位,回过头来看看我都不知道自己怎么就犯了这么低级的错误。

  __月__日我来到司达到今天已经整整__天了,在这__天里我学会了很多很多东西,在司达这个大家庭里我感受到了很多爱,我很庆幸遇到这么好的领导,不断地给我机会;庆幸遇到耐心教我的师傅,她把她所有的经验都教给了我,她教我怎么适应职场,怎么做事,怎么做人;更庆幸是我遇到了这么优秀的团队,同事们对我帮助都特别大,无法用语言来表达内心的感激之情。我经常在想我的命为什么这么好,可以遇到这么多好人? 从学校刚出来不久,可能还带着很多学生气,态度不认真,做事情不成熟,想问题不全面,还希望李哥、李姐能够谅解,我会努力工作提高自己的成绩。我希望你和李姐能把我当成妹妹,做的不好的地方狠狠的批评,只有这样我才能成长。

  以上是我对这次工作失误的检讨,希望领导能够原谅,别的话也不知道怎么去表达,只能讲谢谢,谢谢! 检讨人:

  时间:

工作失误万能检讨书8

尊敬的领导:

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己粗心大意的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨:

  因为我的粗心大意,没能及时的把模特拿进来放好,导致模特被商场的领导拿走,通过这起事件,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为代岗位人员,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给公司带来了严重的安全隐患,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的`耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,要诚心的谢谢领导,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  检讨二:工作作风的不扎实,自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错,就是因为方法简单、能力不强,没有树立雷厉风行的工作作风,没有全局观念和岗位意识,有些工作又缺乏主动性,造成了今天的一错再错,自己也很遗憾,更不要说领导的失望了。

  检讨人:

工作失误万能检讨书9

尊敬的领导、同志们:

  你好,我怀着极大的愧疚和遗憾向你提交了这份失职检讨书。在杭州下沙物美超市综合楼建设项目的监督中,由于我个人的疏忽,我没有能够充分检查项目所有材料的'样品。我没有仔细核对账本,检查后也没有如实向你汇报。

  我可以说犯了最低级别、最原则的错误。我有罪。我甚至没有做好这样的基础工作。我没有按照你的要求向领导汇报项目的进展情况。它对公司造成了很大的负面影响,也造成了一些损失。同时,我也为陈先生对我的信任和关心感到内疚。

  但这一次,通过自我反思,我必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错误的根本原因是我粗心的性格,半心半意,敷衍了事。我知道这种工作作风是极其危险的,而且这种作风还在继续。它很可能会在未来造成越来越严重的错误。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  xx月xx日

工作失误万能检讨书10

XX:

  在“传达文件”和“会议通知”这两件事上的工作失误,反思了几天,我觉得没有一点客观原因,这完全是我的错,我必须独自去承担后果。在×局长和×主任语重心长地找我谈过后,我更觉得不能推卸责任了。回想一年多来的工作,我走了好多弯路,犯了太多过错,这样糊涂下去,并无半点好处,只能是害了自己、毁了前程、辜负了领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,犹未迟也。

  检讨一:屡次犯同样的错误,我自己都觉得太不应该了,这证明了我的思想作风没有端正,岗位责任意识不强。办公室是一个部门的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在同样的问题上多次犯错,以至累教不改,无可救药,之后自然便是领导寒心、自己灰心、家人伤心。

  “传达文件”的失误在于我的惰性,把自己凌驾于领导之上,妄图猜测,认为领导不在,就可以省事了,结果只能是耽误领导的工作计划,换我做领导,也是忍无可忍的。“会议通知”事隔“传达文件”不久,在×局长的反复叮咛下,我仍然无视领导的指示,又胡乱猜测×局长是和×主任在一起的,既然电话打不通就可以不联系了,并没有意识到自己的严重失职。其实若×局长自己来通知会议,又要我何用?通知四人开会,二人未通知到,后果真是不堪设想,换我做领导,这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。

  检讨二:工作作风的不扎实,自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错,就是因为方法简单、能力不强,没有树立雷厉风行的工作作风,没有全局观念和岗位意识,有些工作又缺乏主动性,造成了今天的.一错再错,自己也很遗憾,更不要说领导的失望了。原创文章,尽在

  工作了一年多,还是犯这样那样的错误,我不得不去检讨自己的工作能力和办事效率,很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成,有的还是未能达到领导的要求。现在连“传达文件”和“会议通知”这样的小事都办不好,我实在是问心有愧,无地自容啊!

  作为××工作的一个新人,通过这次教训,我自觉还缺乏三股劲头:一是面对新挑战、新变化,有畏难情绪,缺乏顽强拼搏的“狠劲”;二是面对成绩,容易产生自满情绪,缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的“韧劲”;三是面对形势的变化,精力难以集中到办公室工作的这个中心上来,缺乏沉下心来、埋头苦干的“钻劲”。

  痛定思痛,我必须毅然决然地承担责任,不能说挨了领导的批评,就心里不服,产生怨气,更加消极怠工。只有眼光放长远了,才能发现这次的教训是非常及时的,借检讨的机会,我能充分看到自己的缺点,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”来。

  这件事不能就这么过去,我必须书面检讨,以此鞭策。

  检讨人:

  时间:

工作失误万能检讨书11

尊敬的公司经理:

  您好,在此向您递交这份工作失误违规的检讨书,以表达我对自己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。

  对于我的工作失误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。

  我的工作失误违规,也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

  我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作失误违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

  我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自己的要求,没有锁柜就开了自己的座位,工作失误违规。我这样的工作失误违规,对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了一定程度的消极影响。

  此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的'种。种原因,会对单位造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

此致

敬礼!

  检讨人:XXX

  20X年XX月XX日

工作失误万能检讨书12

尊敬的领导:

  我单位在进行工作过程中,由于我们的失误导致了一些问题的发生,给公司和客户带来了不必要的麻烦和损失。在此,我代表整个单位向公司及各位领导道歉,也向受影响的客户表示歉意。

  我们认识到我们的错误,对于这次事故我们深感内疚和懊悔。首先,我们没有及时发现问题和及时处理,导致问题居然继续扩大;其次,我们没有及时向领导上报,导致领导无法及时采取措施解决问题,给公司造成了损失。我们对于这些错误深感羞愧和内疚。

  同时,我们也将认真总结这次失误,在今后的工作中,再次发生此类问题的概率会大大降低。我们将不断加强员工培训,督促员工加强自身能力,更加重视每一个环节,严格遵守工作流程,并建立健全的检查、验收和管理制度,以确保公司的经营环境和客户的利益得到有效维护。

  我们深知,这样的检讨书只是起到了一些慰藉作用,真正的`道歉和解决问题,需要我们用实际行动来完成。我们一定会以高度负责的态度,为公司和客户做好每一项工作,为公司的长远发展贡献我们的力量。

  再次向公司和客户道歉!

此致

敬礼

  xxx

  20xx年xx月xx日

工作失误万能检讨书13

尊敬的领导、同志们:

  今天,为表示我的深刻反省,我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书,以向您表示我对我自己在“IT文化节”宣传工作上不尽人意的表现的深刻认识,以及保证在以后的工作中,尽自己最大的努力,做到最好。

  这是一次十分深刻的反省,我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候,只会呆呆地站着,没有一点积极性。我不应该感到害怕,不应该感到害羞,对于别人冷淡的反应,还是要有充足的热情,要有不畏困难,勇往直前的精神,一定要学会死皮赖脸,向小黑和银彬学习,学习他们的积极性,学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点,报名参加我们的活动,学习他们看到目标,积极上前介绍,不畏畏缩缩,和陌生人交谈时也不会感到害怕。

  我真的十分深刻地认识到自己的错误,同时我也发现自己所存在的问题:胆子不够大,脸皮不够厚。我知道,脸皮不够厚,对于自己的工作室十分不利的`。因为,我们后勤部的宗旨是:高调做事,低调做人。如果胆子不够大,就不能够积极主动地找事干,畏畏缩缩,到最后什么都干不了,就做不到“高调做事”。所以,锻炼胆量,是解决我的问题的方法,和更多不同的人,认识更多不同的人,扩大自己的交际圈子。

  对于这次的错误,可能会给部门带来不正面的影响,可能会让别人觉得后勤部存在做事不认真的人,对此,我感到万分的愧疚和懊悔,因为我一个人的表现而影响到部门,实属不该。因此,我有如下深刻的反思和对自己的要求:

  1、对于陌生的人事物,不要感到害怕,要表现的自然大方。

  2、做事要有积极性,对于自己的任务,要有强烈的责任感。

  3、对待自己的工作要有热情,要不怕苦不怕累,以微笑面对所有的困难。

  此致

敬礼

  检讨人:

  x年xx月xx日

工作失误万能检讨书14

尊敬的领导:

  带着12万的愧疚和12万的遗憾,我给你写了这本评论书。我为自己粗心大意的行为感到深深的愧疚和不安。在此,我对领导进行了深刻的回顾:

  因为我粗心大意,没能及时把模特带进来放好,导致模特被商场领导带走。通过这次事件,我觉得自己的责任心不强,但也是长期放松要求、工作作风松懈的必然结果。作为一名代岗人员,要严格遵守法律,严格要求自己!然而,我不能很好地约束自己。由于失职,给公司带来了严重的安全隐患,这也说明我对自己的工作没有足够的责任感,也没有做好自己的工作,走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,还是有得过且过、混日子的应付思想。现在,我深深地感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的`迹象。

  因此,这次发生的事情不仅让我感到羞愧,更重要的是,我为领导的信任和关心感到难过。

  同时,我们要真诚地感谢领导。如果领导不及时发现,要求自己深刻反思,让自己继续放纵和发展,后果极其严重,甚至无法想象会发生什么样的工作失误。因此,通过这件事,在深感悲伤的同时,我也感到幸运和及时的觉醒,这无疑是我未来人生成长道路上的一个关键转折点。所以,在这里,我不仅要对领导进行回顾,还要向大家表示衷心的感谢。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  xx月xx日

工作失误万能检讨书15

尊敬的领导:

  您好,我在/年/月/日晚班期间,在/月/日凌晨4:50分时汽油顶柴油油头到达樟树时未能及时发现密度变化,直到/分时才开始,才开始混油接受操作。

  此刻我已经意识到事情的严重性,一旦柴油罐D-03-140油品质量出现问题后果将不堪设想。随后与当班班长取得联系,汇报情况后,将事情的来龙去脉如实的向叶主任禀报。

  以上便是事情的整个经过。

  对于这次事故若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

  1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。在整个事件中由于我的玩忽职守,对油头到来时间估计的不准确,以及在有重大操作时未能提起百分之二百的注意是造成此次事故的'表面原因。

  2、自以为是,工作态度懈怠。由于来到中控工作一年,对中控调度的操作自以为轻车熟路,从思想上掉以轻心,对于混油接收工作未能提起足够的认识和注意。未能像刚来中控一样以严谨认真的态度对待工作是造成此次事故的深层次原因。

  这是一次十分深刻的教训,充分反映出了我个人的责任心问题和工作态度的问题。在工作中,工作态度不够认真,工作责任心不强,总是有一种满足于现状没有十分积极进取的心态,对于中控调度岗位职责认知度不够。这些不良的思想说明我没有深刻的意识到自己从事

  的调度岗位的重担和责任。我对我个人存在的严重缺失从而给部门带来重大的损失和领导带来的麻烦而感到非常的惭愧和痛心,感到非常的后悔和遗憾。

  我看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,粗心大意必将严重威胁管道安全。同时,如果在我们这个集体中形成了这种懒散的工作态度,我工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  所以,发生这件事后,我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我愿意接受领导对我的任何处罚。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

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