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工作失职检讨书

时间:2023-06-17 15:33:07 工作失职检讨书 我要投稿

工作失职检讨书 14篇

  在不小心犯错后,为了避免再犯,为此要写检讨书来自我悔过,请注意写检讨书的心态要端正。相信很多朋友都对写检讨书感到非常苦恼吧,以下是小编收集整理的工作失职检讨书 ,仅供参考,希望能够帮助到大家。

工作失职检讨书 14篇

工作失职检讨书 1

尊敬的XX领导:

  XX月14日,XX部长在《XX部关于__X的报告》一文中指出两处错误,并批示:“核稿要认真!”这两处错误完全是由于我个人的疏忽大意造成的,给XX司造成了非常不良的影响。几天来,我为自己的失误感到深深地不安和愧疚,经过认真反思,深刻自剖,现将有关情况和我的思想反思结果汇报如下:

  XX月13日,我将上述报告的初稿送至办公厅XX处核稿,XX处的'同事及时纠正了文中的一处错误,在第5页中,序号“五”应改为“四”。当我拿回办公室清稿时,粗心大意之下将第3页的序号“五”改成了“四”,并且之后完全没有再次核对。这样一来,不但原先的错误没有改正,更增添了一处错误,并将错误文稿直接呈送部领导签发。

  这份报告是报送国务院XX与XX的文件,关系到整个XX部的工作水平和作风,如果真的按照错误版本报送给国务院领导,将会造成无法弥补的后果。

  在此,我郑重地向部领导、办公厅检讨的同时,更要向XX司的各位领导和同事道歉。作为去年才入部工作的新人,一年多来,我熟悉了各项工作流程,工作逐步迈向正轨,却在这个时候工作作风涣散,对自己放松了要求,犯下了最不应该犯的错误,愧对各位领导对我的教导和信任。痛定思痛,经过这件事之后,我相信我一定会从中吸取教训,把认真、严谨、务实的工作作风摆在首位,端正态度,增强责任心,加倍努力工作,也请各位领导和同事对我继续进行监督、鞭策和鼓励!

工作失职检讨书 2

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,由于的=我的失职,导致大家今天都延迟了下班,首先我真的很惭愧,特备是我们办公室的同事们我觉得很对不住因为自己的失职,让大家今天都延迟了回家,尽管我们办公室是一个团体我们每一个人的事情都息息相关,但是就是因为这样这次的在工作中也让我看到这种弊端,由于自己没做好工作,大家跟着我一起加班,以前在我身上是没有过的,尽管是针对所有办公室的同事来讲也是很少的,我是很过意不去的,我觉得是自己的粗心大意导致的,也是一种态度的改变,让我在今天的工作失职了,工作不仅是我个人的工作也是我们大家所有人的工作,我一个人的失职随时会让大吉跟着我一起,其实今天也是一些不大的我去问题导致了这件事情,我是很不情愿的,工作是必须保证自己的不出问题,我一定要好好地反省自己。

  事情是这样的,我自己本来就应该完成今天的工作任务,这不仅仅是我的'工作的一个失职,也是我一直以来的一个缺点,我总是喜欢拖延自己的工作,特别是这几天我的经常在拖延,这不是我性格是这样我这是态度的问题了,自己抱着这样的心态在工作,多多少少会有一点侥幸,侥幸的心态在工作怎么会不出错呢,这次我的拖延导致我在下班的时候没有完成工作,大家都在等我,这个项目是大家一起做的,我一个人没有及时的完成大家都会跟着我一起到我做完为止。

  今天在工作时候我也在想着这个问题,整个上午的时间我做的很慢,也是自己一直在拖拖拉拉的导致了我这样的情况,当时还不这么觉得,我觉得自己做的这么慢也没什么关系,到了下午好好的努力一下就行了,但是因为自己上午完成的不多,下午的时间也不是很多,自己其实也是心有余力不足,因为没有完成的太多了,一直到了快下班的时候后我还在手忙脚乱,本应该在我们下班之前就完成的,但是今天快下班的时候没有及时的完成。

  大家都下班了我还在做,因为要向您汇报一下该工作,因为我的工作没有及时完成,大家都在等着我,我当时就记了,本来就应该在下班之前完成,我自己就超时了,这次的事情就是这么一个情况,因为大家都在等我,我到了最后才知道着急,这次的工作失职也让我很惭愧,通过这次我真的很后悔自自己心态没有保持好,也知道这件事情的严重,再也不拖拖拉拉了。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书 3

尊敬的领导:

  您好。20xx年7月27日,由于本人的工作失职,导致了报工时出现了差错。这种差错可能导致公司不必要的损失,给正常的'工作进程造成了混乱。我意识到由于一个人的工作失误可能造成不可预知的损失,在此,我做检讨,对自我进行反省。我的工作存在着一些弊端。

  1、我对待报工这件事不认真,且有“领导不在就不太上心”的侥幸心理

  2、我没有意识到我的报工工作对整个公司运作的必要性和重要性

  3、我没有尽到一个工人最基本的职守义务所以,我以后将会完善我最为一个工人的必要品质。

  4、坚守自己的岗位,尽到自己的职责

  5、遇事认真,不再犯如此简单低级的错误

  6、自我监督,自我反省,争取最好。

工作失职检讨书 4

尊敬的领导您好!

  我于20xx年5月25日,调来xxx中专学校,计算机学生11人,早晨8:30由本人带着A、B三人接到学生,分两个单位,C带9人去普丁数据留下6人,A带2人去工商局学生未留,下午带学生去汇智高科学生未留,学校带队老师要求退8人费用,在这件事情中是我个人严重失职,自己调来的人自己没有安排好,没有准备好单位,让学生连续面试几家单位。其次,没有布置好路线,把时间浪费在路上。

  20xx年5月27日,组员A调来,xxxx理工学校,机电一体学生11人,早7:30由D、A接到学生,第一家单位xxx起重机面试上1名学生,第二家单位新利同创面试上5名学生,未留,费用只收取1人。在此事上,我真的很愧对我的组员,首先我应该在学生来之前了解这个学校的'情况、学生的心态,我更应该亲自去接学生,其次,必须要对学生所去的单位有了解。

  两件事情的工作失误,我检讨个人工作不认真,没有把工作做好,总结失误如下:

  1.做事没有滤清顺序

  2.责任心欠缺

  3.对单位不够熟悉

  4.主导能力不足

  我对我个人犯下的严重错误感到愧疚,辜负公司对我的培养和信任,此时,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的失职对公司造成很大的影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯得严重错误感到后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时,也向公司表示发自内心的歉意。

  在今后的工作中,希望领导严格监督我、指正我,我会在领导身上的到更多的智慧。

xxx

20xx年xx月xx日

工作失职检讨书 5

尊敬的会长:

  你好!最近一段时间里,学生会工作开展和目标完成方案,发生的很多问题,我作为刚刚上任的学校团总支助组,有着不可推卸的责任。特别是在组织学生投票的特别任务中,我个人存在工作作风不扎实、工作进展缓慢、落实措施不足、义务心和执行力差的问题。由于没有能力同时完成上级的'任务,羞于董事长的信任,与此同时,还表示将向会长报告目前学生会工作中存在问题的反省和总结结果。具体如下

  。1.部分活动计划执行力不强,活动计划不完善,活动计划缺乏必要的应急部分,无法有效应对突发事件。该主要体是目前计划可行性不好或研究疏忽等。

  2.为数不多的学生会干部通知说,工作效率不高,行动慢,一件事到星期一完成,到星期五还是没有结果。此外,即使完成,完成的质量也不能令人满意,无法达到预期的目标。

  3.为数不多的学生会干部不改变主角,工作中态度懒惰,缺乏足够的工作进取心,工作职责不足。每到期末或前后这样的特殊时期,总会有一些学生干部。放松自己的要求,认为不几天就要离开假期或学生会,不需要太认真,太努力。

  4.活动中各部门之间的沟通有障碍,不能正确理解彼此的意图和想法。造成理解偏差,对工作效率产生不利影响。

  5.一些活动比较混乱,事先没有充分准备,不能把具体的责任交给人。主要票现在有问题,找不到相关职责,互相推卸责任等。

  6.少数部门内部缺乏充分的团结,除此之外,各部门之间也要加强团结,各部门要与主席团坚持。

  7.学生会和班委缺乏充分的沟通和服务。

  8、要提高部门干事的工作能力,各部长的工作过程不明确,没有有效的指导和锻炼。

  这些问题中的一些问题,我认为我们的新学生会在下一个工作期间必须正视,亟待解决。我会和主席团一起讨论,进取地寻找解决方案,认真研究学生会干部的“八种意识”,深刻反省,总结,提高,提高。进一步提高学生会团队的工作力和凝聚力,切实履行学生干部的义务,更好地为学校的教师和学生服务。期待领导放心。

  审阅者:xx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书 6

尊敬的校方领导:

  我于xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx号期间因为个人原因向单位请假,在未经同意的情况下擅自离岗,严重扰乱了学校的管理秩序,给校领导的管理工作带来极大的麻烦,在同事之间造成了恶劣的影响。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深的愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的.思想反思结果向领导汇报如下:

  我们每个人都是集体的一份子,每个人的行为都代表着单位的整体形象,也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中,不管发生什么事情都要站在集体的立场上,为我们的团队负责,为我们学校的利益着想,想领导之所想,以学校利益为出发点,服从组织的统一安排,按时做好自己的本职工作,努力提高我们的工作质量和工作效率。自此,我更加深刻的意识到自己行为带来的严重后果:如果在我们的集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气,更好的提高工作质量将无从谈起。

  由于我自身原因,致使xxxxxxxxxx,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  8月13日,我将上述报告的初稿送至办公厅xx处核稿,xx处的同事及时纠正了文中的一处错误,在第5页中,序号“五”应改为“四”。当我拿回办公室清稿时,粗心大意之下将第3页的序号“五”改成了“四”,并且之后完全没有再次核对。这样一来,不但原先的错误没有改正,更增添了一处错误,并将错误文稿直接呈送部领导签发。

  由此,我特作出此检讨,请领导和同事相信我的诚意,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,在同时也希望同事们对此引以为戒,不要发生类似事情。

  作为一名武警执勤哨位工作人员,我在执勤时候玩手机犯了严重的工作违纪问题。在此针对我的错误做出反省与检讨,以程度的挖掘错误根源,细究我个人错误责任,争取能够有效改正错误,重新恢复良好工作作风。

xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书 7

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx部的xxx,现对前几天犯的错作出检讨。这次犯错误,自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,去触犯酒店的铁律,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。酒店一开始就三令五申,一再强调酒店校纪,提醒所有人不要违反规定,可我还是违反了纪律,对此感到万分抱歉。我应该时刻把酒店的纪律谨记在心。

  事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,耽误自己的.工作。而且我这种行为给酒店也造成了及其坏的影响,破坏了酒店的管理制度。在同事中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的同事的效仿,影响酒店纪律性。如今,犯了大错,我深深懊悔不已。我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢,努力学习。我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。自己还是很想好好学习,好好工作的,学习和工作对我来是非常重要的。我还想再拼一次,再去努力一次,希望领导给予我一个机会,我会好好改过的,认认真真的去学习和工作。

  相信领导看到我这个态度也可以知道我对这次事件有很深刻的悔过态度,相信我的悔过之心,我的行为不是向酒店的纪律进行挑战,是自己的一时失足,希望领导可以原谅我的错误,我也会向你保证此事不会再有第二次发生。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我,并对我的问题酌情处理。

  最后,我在这里郑重的为我的行为向各位领导和同事道歉!

此致

敬礼!

  检讨书:

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书 8

  今天比领导严厉批评,因为我做事不够细心,因为我考虑问题不够周全,因为我专业知识不够扎实。

  工作已经有三个月了,自己的不足慢慢浮现,好多事情自己想到了,却不去做,做了又不够周全;自己做事比较粗心,又缺乏社会经验,工作经验,所以很容易犯错。我知道很多时候如果问题处理不周,会引发很多后遗症,如浪费资源,影响公司形象,影响自己的公众形象,又或者是导致人际关系紧张……所以今后自己要万事小心,不得鲁莽行事。

  有些错误,可以修改,有如橡皮擦铅笔,修补之后可以没有痕迹;有些错误,可以修改,但有如手术后的疤痕,修补之后会留下不可磨灭的痕迹;有些错误,有如碎了的玻璃,连修补的机会都没有了。错误也是可以积累的,一个环节出错,就如多米诺骨牌。错了,就要担戴,不能找借口,要找出解决问题的方法,要总结错误的经验。

  今天的.批评是警醒的,我要自我检讨。发扬打不死的蟑螂精神,越挫越勇。

 检讨人:***

工作失职检讨书 9

尊敬的领导:

  您好!

  前段时间我负责的`销售区域未完成销售任务,而且距完成销售任务偏差较大,完成率很低。得此结果深感压力巨大,现对未完成任务原因进行分析。

  今年我负责__市场,市场整体情况低迷,资金异常短缺,负债严重,基本没有新开工房地产项目,续建房地产项目多数处于停工状态,水泥需求严重下降,导致老客户流失,或退出水泥市场,新客户较少,且用量较少。战略合作伙伴客户、重点客户、中小经销商提货量下降。__混凝土属于我区域战略合作伙伴客户,因混凝土销售回款等原因,今年提货量只有去年同期提货量的20%左右,__水泥对其实行顶房、顶车政策,导致其提货量下降。

  重点客户__x基本不再打款提货,水泥使用现款从其他客户购得,重点__x业务转型,水泥经营逐渐减少。中小客户不再签订合同,从其他区域客户处提政策价水泥。我区域客户主要以__业务为主,并没有其他主要客户,__每月固定提货____吨左右,其他客户提货合计在____吨左右,而本月任务在x万吨。

  以上便是我没完成任务的主要原因,对此情况我应从多方面努力,改善不足,争取在以后的销售阶段完成计划任务。

此致

敬礼!

  __x

  20__年__月__日

工作失职检讨书 10

尊敬的单位领导:

  您好!非常抱歉!让您在百忙之中抽出时间批评教育我。此刻,我已深深认识到自己错误的严重,我错了!

  我在近一个月的销售手机工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作积极性不高等问题。这些问题直接导致了我没有完成销售业绩,而且我没有完成的不是一点两点,而是很多额度没有完成。公司下发我这个月完成两万元的销售额,我仅仅完成一万一千多元,还有很大一部分额度没有到限。

  面对错误,我感到深深的自责、懊悔,我真的觉得很惭愧,对不起经理日常对我的关心和照顾。经过面壁思过,我已经深刻地决定了,我不能够忍受其他同事对我‘吃闲饭、吃底薪’的`诋毁,我一定要有所行动:

  首先,我要痛下决心,悬梁刺股地提高自己的销售工作积极性,从内心迸发强大的工作热情,全心全意地投入手机销售工作当中。其次,我要向经理表示一下道歉,就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。再有,我要吸取教训,总结经验,吃一切长一智,端正工作态度,改进工作方法,争取创造优良的手机销售工作业绩。

 签名:_______

  时间:20年__月__日

工作失职检讨书 11

尊敬的领导:

  您好!

  进入第一天,工厂里面的领导就跟我说了,在进入工厂之后,就不能带在身上,更不能在上班的时候玩手机,并且他们还特别的提醒了我,一定不能玩手机,这是工厂里面的铁令,是万万不可以去违反的,但是今天因为一时的侥幸,我还是犯下了这样的错误,我不仅仅将自己的手机带进工厂里面,还在上班的时候偷偷的玩手机,现在,自己是非常的后悔和自责的,我也已经认识到了自己的错误的严重性了,我也会在之后的当中,改变自己这样的思想和态度的。

  在自己进入工厂之后,慢慢的熟悉到工厂的工作环境和工作内容以及工作流程,我也慢慢的感觉到了工厂的工作的细致,也渐渐的理解到了自己在工作上面所应该注意的事项,因为我们工厂是流水线的形式,自己一直做的都是同一件时间,工厂也一直秉承着讲一件事情做到极致,做到精,所以自己一直以来都是在同一个工作岗位,做着同样的事情,所以很多的时候,自己都会感觉到无聊,但是也是因为自己在工作上面的熟悉,我也更加的懂得了工厂的领导为什么会定下这样的规矩,因为自己处于的是流水线的工作,所以很多的时候,如果因为一个人的不细致和粗心,因为一个工人的失误,那么这整条线的工作都会得到一定的影响,所以我们才更加的需要谨慎和小心,更不能抱有任何的侥幸心理,在自己的上班的'过程当中,一定不能出现任何意外的因素。

  所有的道理我都懂,但是实际的做到就很难,因为自己的思想和工作态度都不是特别的端正,所以自己才会在上班的时候将手机带进工厂,在上班的时候玩手机,所幸自己这次的错误并没有造成什么样的影响,但是这次的错误不得不让我认真的反思自己的错误,审视自己在工作当中的态度和思想,我也认识到自己在工作的过程当中,还是没有足够的重视到工作的严谨和细致,所以自己才会出现这样的错误,对自己的错误的做法和行为我也已经进行了深刻的检讨,并且在这次过后,我一定会彻底的改变自己的思想,保证工作态度的端正,所以希望自己可以能够有这个机会去改正,也希望工厂的领导可以给我这样一个机会,也希望工厂和领导们可以对我这次的错误酌情处理,但是不管是什么样的惩罚,我都会认真的接受,不会有半句怨言。

  检讨人:___

  20xx年__月__日

工作失职检讨书 12

各位老师,各位同学:

  在上周我于某某某时间发生了某某事件(进行你的时间简单描述),在这件事情上,由于本人处理不当,没有采取正确的方式解决问题,以至于在校内引起了一段不小的风波,对学校产生了很大的影响。

  在各位领导、老师得知此事后,与我进行了许多谈话,使我真正意识到,这件事情对于我们来讲,不但破坏了校规校纪,同时有着比较严重的不良影响。随后,我本人就此事件进行了反思,为什么当时如此冲动,做出这样的举动。究其原因,还是在于我本身在学习和生活中没有能够把老师和长辈的正确教导记在心中以规范自己的言行。进一步深究此现象,没有能够牢记教导,其原因在于自己在平时的`学习和生活中,思想过于麻木,态度过于散漫,过于放松,没有足够的意识来控制自己的言行,反思自己的作为。导致我如此冲动而做出了这样不恰当的举动,甚至在事情闹大之后才意识到自己的行为给他人造成了很大的伤害。

  在老师与我谈话后,我意识到,真的该好好的对自己的思想和作为进行深刻的检讨了。我认为从今天开始,应该严格要求自己,改掉上面所述的不良习惯,让积极向上的思想言行,取代现在的颓废的思想言行。从今天起,我会每天牢记老师和长辈的教导,不断学习积极向上的思想言行。我也会牢记此事,引以为戒,时刻告诫自己,禁止让同样的错误再次发生。同学、老师之间和睦相处,创造和谐的校园环境,争取成为学校的校风校纪标兵!再此,我恳请大家接受我的检讨,今后我会努力做好一个积极向上的我!

  检讨人:___

  ___年__月__日

工作失职检讨书 13

尊敬的领导:

  你好!

  由于我自身原因,致使xxxxxx,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

  1、思想懈怠,责任心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

  3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

  鉴于上述存在的'问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

  领导的'批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

  检讨人:xxxxxx

  xxxx年xxxx月xxxx日

工作失职检讨书 14

尊敬的各位领导:

  作为领班,首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好出现了不应该的工作失误“没写工作日记”再此我做出深刻检讨!

  当天由于游客较多,恰巧领导不在时候,由于我们工作的马虎大意,忘记了本应该在当值的时候就应该写的值班日记!事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚!事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理,不能立刻想着先从自己身上找原因!

  经过领导的批评和教育后我发现,造成没写工作日记的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的`必然结果。自己身为组长,应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。现在,我深深感到,这是一个非常不好的想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢,

  我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:

  1在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好,以后认真学习公司的管理规定制度,做一名合格的员工。

  2以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,要积极表现,多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献

  3由于个人工作疏忽,带来了麻烦,影响了公司或部门的形象,以后要积极改正亡羊补牢,狠抓落实。

  4对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服我的缺点,改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

  还有再此我向全体部门人员道歉,真的对不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中,大家每一天面对紧张忙碌的工作,还要和我共同分担我的错误,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

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