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工作失职检讨书

时间:2023-06-22 15:46:38 工作失职检讨书 我要投稿

工作失职检讨书集锦13篇

  在学习、工作或生活中出现了问题或过错后,为了避免再犯,往往要写检讨书来自我悔悟,在写检讨书时要注意用语,切忌自由散漫。你还在对写检讨书感到一筹莫展吗?以下是小编精心整理的工作失职检讨书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

工作失职检讨书集锦13篇

工作失职检讨书1

尊敬的领导

  今天上午由于我的失误,工作过程中还是出现一些强调了三番五次的问题,深感痛心和自责。

  您总是反复强调跟我说要抓好工作,把细节做好,带领大家一起走的更快更有冲劲。

  虽然在平时我也经常和大家一起开会,一起布置任务和标准,但是总会出现疏忽的地方,这主要是我工作的失职,我要深刻的反省和自我检讨。

  在今后的工作中,一定要牢记您的`教导,做好本职工作,同时要更加投入工作中去,把工作当成自己热爱的一份事业和心血,努力工作,回报公司和同事的信任,同时也给自己一个教训和目标,不成功便成仁。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书2

尊敬的单位领导:

  20xx年3月8日上午,××省环保厅厅长××带队,××省环境工程评估中心部分领导组成的检查组,针对××公司××项目试生产期间环保工作现场核查。副总经理××,安环部主任××,设动部部长××等工作人员陪同检查。

  ××总向检查组介绍了××项目环保投入情况,污水治理设施投入108万元,废气治理设施投入40万元,固废治理设施投入10万元,厂区绿化投入10万元。

  ××主任向检查组介绍了污水处理设施运行情况,污水处理站采用水解酸化+接触氧化主体工艺,处理规模350吨/日, 污水处理站自20xx年10月建成以来,运行情况一直良好,出水水质达到《制药工业水污染物排放标准(GB21908-20xx)》混装制剂类标准。

  检查组检查了污水排放口,由于出水清澈透明,检查组人员一致认为排放口出水符合标准,没必要取样检测。

  ××主任向检查组介绍了废气设施运行情况,将除尘循环水配制成碱性液,在循环水泵作用下,在麻石水膜除尘器内部循环流动,同时实现除尘和脱硫的`功能。除尘效率达到95%。脱硫效率达到85%,处理风量28000立方米/小时。麻石水膜除尘系统自20xx年11月建成以来,运行情况一直良好,出口烟尘符合《燃煤锅炉大气污染物排放标准》(GB13271-1001)二类区标准。检查组检查了废气治理设施运行请况,我公司废气治理设施运行正常,台帐齐全,符合环保要求。

  检查组通过看项目、听介绍,充分肯定了我公司环境保护和污染治理工作取得的各项成绩,认为我公司环保工作领导重视,责任明确,各项工作措施实,力度大,成效明显。希望我公司继续加大投入,继续做好污染防治和节能减排工作,扎实推进环保各项工作持续长效开展,在××地区树立环境友好企业典范。

  检讨人:xxx

  20xx年4月10日

工作失职检讨书3

尊敬的会长:

  你好!最近一段时间里,学生会工作开展和目标完成方案,发生的很多问题,我作为刚刚上任的学校团总支助组,有着不可推卸的责任。特别是在组织学生投票的特别任务中,我个人存在工作作风不扎实、工作进展缓慢、落实措施不足、义务心和执行力差的问题。由于没有能力同时完成上级的任务,羞于董事长的信任,与此同时,还表示将向会长报告目前学生会工作中存在问题的反省和总结结果。具体如下

  。1.部分活动计划执行力不强,活动计划不完善,活动计划缺乏必要的应急部分,无法有效应对突发事件。该主要体是目前计划可行性不好或研究疏忽等。

  2.为数不多的学生会干部通知说,工作效率不高,行动慢,一件事到星期一完成,到星期五还是没有结果。此外,即使完成,完成的质量也不能令人满意,无法达到预期的目标。

  3.为数不多的学生会干部不改变主角,工作中态度懒惰,缺乏足够的工作进取心,工作职责不足。每到期末或前后这样的特殊时期,总会有一些学生干部。放松自己的要求,认为不几天就要离开假期或学生会,不需要太认真,太努力。

  4.活动中各部门之间的沟通有障碍,不能正确理解彼此的意图和想法。造成理解偏差,对工作效率产生不利影响。

  5.一些活动比较混乱,事先没有充分准备,不能把具体的责任交给人。主要票现在有问题,找不到相关职责,互相推卸责任等。

  6.少数部门内部缺乏充分的团结,除此之外,各部门之间也要加强团结,各部门要与主席团坚持。

  7.学生会和班委缺乏充分的沟通和服务。

  8、要提高部门干事的工作能力,各部长的工作过程不明确,没有有效的.指导和锻炼。

  这些问题中的一些问题,我认为我们的新学生会在下一个工作期间必须正视,亟待解决。我会和主席团一起讨论,进取地寻找解决方案,认真研究学生会干部的“八种意识”,深刻反省,总结,提高,提高。进一步提高学生会团队的工作力和凝聚力,切实履行学生干部的义务,更好地为学校的教师和学生服务。期待领导放心。

  审阅者:xx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书4

尊敬的单位经理:

  您好!

今日我怀着十分愧疚的心境,从思想的最深处做深刻的检讨,事情的经过是这样的。某日领导找到我,让我顶泥浆岗,领导找我的原因可能是因为我多年以前干过泥浆,之前也顶过两次泥浆,而我明白泥浆岗操心事多,工作压力大,不想接此岗位,领导对于我的工作态度当即给我待岗处罚。而我对此处罚并不在意,心想待岗就待岗,第二天收拾行李准备回家,在等到外出的车辆时我明白领导不让车拉我出队,此时我没有明白领导想让我留下来反思认识错误的意图,固执地以步行的方式离队。我回到家后逐渐认识到自我的错误。书记也打电话对我耐心帮忙和教育,使我对自我所犯错误有了更深刻的认识,我决定利用这个机会向大家作一个深刻的检查,以教育自我,吸取教训,引以为戒,进一步得到领导和同志们的帮忙。我这么做确实是十分错误的,而引发这一问题的原因是深刻的,经过反省我认识到:

  第一,我没有认识到纪律的重要性,纪律是为维护团体利益并保证工作进行而要求成员必须遵守的规章、条文。纪律做为一种人们的行为规则,是伴随着人类社会的产生而产生,伴随着人类社会的发展而发展的,它具有强制性。

  “无规矩不成方圆”这句话我从小就听过,可是感触却直到今日才格外深刻,钻井队是一个纪律如铁一般的地方,领导让干啥就干啥,我当时完全没有意识到自我正在犯一个错误,而我却要在受到处罚之后才能意识到错误,我理应受到处罚,并且吸取教训。

  第二,这是我平时对自我要求不够严格的原因,我充分认识到,任何时候思想警惕性都不能放松,任何问题的发生都有其内在动因的,事物的发生虽然是偶然的,但都是有量变到质变的,千里之堤毁于蚁穴。不以善小而不为,不以恶小而为之,时刻注意严格要求自我。

  作为一名石油工人,服从领导的安排是工人的职责,我却没有做到,对此,我真的是太不应当了,这次的教训让我受到了很大的教育,我必须下定决心改正,坚决悔改,争取再也不犯这样的错误。我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅仅给自我带来了麻烦,并且我这种行为也造成了极坏的影响。

  破坏了队里的管理制度,在工友们中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的同志的效仿,影响钻井队的纪律性,对钻井队的形象也是一种破坏,并且给对自我抱有很大期望的领导,父母也是一种伤害,也是对别的工友一种不负职责。每一个钻井队的领导都期望自我的工人做到纪律严明,全面发展,树立良好形象,也使我们钻井队有一个良好形象。

  而每一个工人也都期望钻井队给自我一个良好的工作生活环境。包括我自我也期望如此,可是一个良好的生活环境靠的是大家来共同维护建立起来的,一个纪律严明的钻井队是靠每一个人的努力和付出才能做到的,而我自我这次却犯了错误,破坏了井队的和谐,是很不应当的,若每一个工友都这样犯错,那么长此以往,将会构成恶性循环,所以钻井队给予违反规定的人给予惩罚也是应当的。

  我自我想了很多,也意识到自我犯了很严重错误,我明白,造成如此大的损失,我应当为自我的犯的错误付出代价,我也愿意要承担职责,我真诚地理解领导的批评,并理解给予的处罚。

  事情发生后,我反思自我,我觉得领导的处罚及时给我敲响了警钟,让我松懈的思想紧绷起来,避免我继续犯错,这对于我个人的'成长极为不利。

  在以后的工作中,可能会遇到更大的风波,遇到困难挫折不能控制自我,不能严格要求自我,而如果因为我今日的任性,铸成以后的大错,我将会追悔莫及,所以说有错误就是要及早发现,及早改正,不能等到一切都迟了之后才感到后悔和难过。

  认识到了自我的错误之后,我深深的思考了很久,不仅仅研究了我犯错的原因,关于未来我也想了很多,为保证这样的错误再也不会发生,并能对其他的战友起到警示的作用,我将会改变自我,从今以后会从以下几个方面努力:

  1、提高思想觉悟。

  我应当认识到不仅仅违反了领导的工作安排,更体现了我不够严格要求自我,不能深刻的认识到工人的职责,工人的使命,钻井队铁一般的纪律。我这样做对不起钻井队对我的培养。

  所以,从今以后,我会深刻的了解认识,工人的使命,工人的天职。一步一个脚印踏踏实实的改正错误,做一个合格的工人。

  2、知错就改,亡羊补牢,狠抓落实。

  所谓之知错能改,善莫大焉。这是一个人必须要有的品质,人生在世,也许每个人都要犯错,重要的是犯了错误能勇于改正,知错能改,我要以这次的事件作为一面镜子时时检点自我,批评评和教育自我,决不能一错再错,要自觉理解监督,同时请战友们监督我,帮忙我改正错误,走出误区。我要知错而警醒,知错而奋进,亡羊补牢、狠抓落实,努力学习。以实际行动在本职工作中做出应有的贡献,用自我的努力来弥补我过去工作中犯的错误。我要经过这次事件,提高我的思想认识,强化职责措施。

  3、坚决遵守各项纪律,认真的遵守钻井队的每项纪律和规章制度,避免再犯错误。

  纪律和自由,从表面上看,二者好像是不相容的,实际上却是分不开的。遵守纪律,才能使人们获得真正的自由;不遵守纪律,人们就会失去真正的自由。凡是纪律,都具有必须服从的约束力。任何无视或违反纪律的行为,都要根据性质和情节受到程度不一样的批评教育甚至处分。从思想上认识到遵守纪律的重要性,增强自我对钻井队的义务感。同时,要自觉地遵守纪律,不论大事小事,凡是领导要求做到的,就坚决去做;凡是领导禁止的,就坚决不做。

  在此,我十分感激领导对我所犯错误的及时指正,保证今后不会再有类似行为发生在我身上,并决心为钻井队作出自我的一份微薄之力。请关心爱护我们的领导继续监督、帮忙我改正缺点,使我取得更大的提高!也期望战友们在今后的工作、生活、工作中多多帮忙我,帮忙我克服缺点,改正错误。为了挖掘我思想上的错误根源,我在此进行了十分深刻的反思和检讨。

  对于我所犯的错误给我任何处理都不为过,这次的问题对我本人也是一种教育,一种警醒,我会引以为戒,以后严格要求自我,努力工作,争取在工作中取得提高。我已经真正认识到所犯错误的严重性和危害性,不仅仅自我犯了错误,给团体抹了黑,违反了领导的工作安排,给全队同志的提高带来不良影响。我深深感到对不起钻井队领导对我的培养和信任,对不起全队同志对我的信任和支持。

  我决心认识错误,吸取教训,痛改前非,要进一步增强组织观念,争当工作模范。为此,我今日在此做出深刻的检讨。同时,也期望组织上根据我犯错误的事实给予必要的处理,我保证虚心理解,也期望大家以我为鉴,从吸取教训。最终,我再一次恳请领导和同志们进一步对我批评和帮忙。

检讨人:XXX

XX年XX月XX日

工作失职检讨书5

尊敬的学院团委领导:

  对于这次我的失职,我感到十分的羞愧,作为一个在学生会当了近两年学生干部的人来说,这种失职是绝对不应该的,而我,身为体育部部长,更是在自己分内的工作中,犯下了如此重大的错误,对此,我报以十万分的抱歉。

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这半年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上任的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规定,从而努力完成各项工作。但近期来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对部门的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的.信任,愧对领导的关心。

  三是组织召开站班子会和员工大会,针对此次事件反映出的各项管理漏洞,研究布置以下重点工作。第一,以此次事件为参照,深刻反思事件发生原因,吸取经验教训,端正全员工作态度,提高全员工作能力,培养全员主动意识,严抓严管,杜绝类似事件发生;第二,加强岗位巡检力度,加强岗位监控能力,加强岗位信息流的畅通,确保站的生产运行安全。

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺,对于体育活动,院里一向是很重视的,可是我却犯下了如此重大的错误,导致院里直接失去了参赛的资格,我一个人的失职,却让众多运动员们失去机会,而且更重要的是给院里抹黑了,为此,我感到十分的羞愧。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各项活动中,大家都像我一样粗心大意,对自己分内的事不细心,玩忽职守,那工作效率如何才能提高,学生会的工作怎样还能正常进行,因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。对于这次的严重失职,是由于我的疏忽大意,看错了比赛的时间,导致我院参赛队伍直接被取消比赛资格。归根究底,是由于我的以下几点原因造成的:

  责任心不强,没有身为学生干部的意识。作为一个学生干部,一个部门的部长,我本应该勤勤恳恳的工作,做的一丝不苟,做好每一件领导安排的事,尽到一个学生干部应尽的职责。可是我由于责任心不强,没有仔细查看比赛的详情,导致我院失去了参赛的资格。

  疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是简单的观看了一下比赛的流程,并没有仔细看过,所以会对比赛的时间不熟悉,导致记错了比赛开始的时间,从而导致了如此严重的后果。

  我是级一年级班英语教师。在我实习的半年中,犯了很多错误,在此进行深刻的自我检讨。

  此外,公司发生这种状况;我想大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此;后果是严重的,影响是恶劣的。通过近期;弥补自己的过错还为时不晚。因此,我相信巨龙给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我们公司的工作做出积极的贡献,请各位同事相信我。

  通过这件事情,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身学生干部,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给院里带来了极坏的影。这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  今天在工作时我没有做好自己的工作!在线路板上写字,并被领导发现,我认真反思,为我自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向领导做出了深刻的检讨。

  个别学生会干部工作效率低,行动迟缓,通知一个事情周一前完成,周五都看不到结果。另外,即便完成,完成质量也差强人意,无法达到预期目标。

  要写一篇成功的检讨书,首先要注意的是称呼。第一行起文不用空格,譬如“尊敬的XX经理”,接下来就是写明检讨书目的。从第二行写起,空两格。然后,就是写一个大概的事情经过。例如:“事情的经过是这样的:……”

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  检讨人:×××

  ××××年××月××日

工作失职检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,这段时间的工作当中我不是很认真,对于自身各个方面的能力都没有一个较好的方向,我也是希望能够在今后的工作当中继续保持好状态,坚持去搞好工作,这次我的工作失职我很是自责,我是一名老员工了,其实要对工作有一个好的判断,这给了我很大的压力,做这份工作我已经养成了一个良好的习惯,也一直在坚持做好自己的分内的事情,这让我感觉是非常有意义的事情,我没有想到这次出现问题,工作带来不好的影响,我应该反省自己。

  今天在工作当中是我没有考虑周全,一时之间大意造成了错误,做环保工作这实在是不应该发生的事情,我真的感觉非常的不合适,继续这样下去耽误自己的.时间是非常不好的,我一定不会再这样下去了,做为一米干环保工作者,我深刻的感受到了自己的职责所在,有的时候的工作失职就会造成很多的问题,也会给工作带来一些不必要的麻烦,现在事情已经发生了,我还是应该去搞好自己的工作,我再也不会继续这养下去消耗时间了,今天的工作失职影响很不好,我们公司一直都是对员工的工作比较重视的,出现了问题就一定要及时的纠正,这是一定的,我不愿看到这种情况的发生。

  今天的工作出现了问题,我回想了一下这确实还是对我很有影响的,我来到xx这里工作不是一两天了,有些事情还是应该要清楚的,我一定会好好的去反省自己,严格督促好以后再也不会出现这样的情况了,非常的影响工作,环保工作马虎不得,我的工作马虎就会影响到市容市貌,每天能够看到一个美丽的城市,这些是我的职责,我应该认真去做好这份工作,在以后的工作当中坚持去搞好这些,我是一个对自己要求比较高的人,这次出现的问题我也一定会好好的反省一下自己,以后再也不会这样了,我为自己今天工作失职感到惭愧,我应要认真起来的,以后再也不会这样下去耽误时间了,我一定努力搞好环保工作,像今天这样的情况以后肯定不会再有了,这次工作方面我出现问题,不是什么不能纠正的错误,但是工作失职是我需要承担的责任,我一定好好的反省自己,以后肯定不会再出现这样的情况了,这是对自己工作的一个态度,我一定会纠正错误,再也不会出现这样问题了。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书7

尊敬的领导:

  于20xx年xx月xx日,我在整理呼叫系统数据时发生严重的操作失误,对公司造成一定的损失。这起工作事故有其发生的必然因素,由于我对呼叫系统认知不够,特向公司及领导作出深刻的检讨。

  经过认真分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个原因:

  1.认识不够到位。数据清除是一项正规而严格的事情,要求我要以更认真的态度,进一步提高认识,将工作完成。

  2.工作没能从更高的角度去认识和定位工作。在此次整理数据中,眼光局限于片面的工作管理,和佳和的沟通相互间的交流理解存在偏差。

  3.工作措施落实不到位。尽管我确定了系统中“导出-清除-导入”功能可用,但没排除系统会出错机率,并和佳和技工提前做好全套数据备份处理,此后警惕我要在常态下做好备份的同时要常与佳和技工沟通,询问备份服务器的'备份情况。

  这起事故的发生教训极为深刻,下一步我将引以为戒,对工作中的薄弱环节,进一步强化工作措施,确保不发生类似事件:

  1.进一步提高工作重要性的认识。

  2.整理好这次事件所出现的问题,这周提交给佳和方面的人员,并要做好详细的沟通和需求。

  3.对系统不确定性的功能先询问清楚,确保有后续恢复的方案才可操作。

  检讨人

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书8

尊敬的领导:

  您好!

  没想到在年底快要结束工作的时候,我犯了错,我是人力资源的一个普通员工,在招聘时因为一时疏忽,忘记联系应聘者及时来公司进行第三次面试,导致最终没有完成公司的任务,这是我的失职。

  我我这样的做法自我也十分后悔,仔细想来,我这样做给别人看来就是傲慢,我们公司始终要我们坚持一颗谦逊之心,对待所有人都应当谦虚礼貌,更何况,面试的这些人员说不定都有我们以后的同事,可惜我自我没有做好,没有完成工作任务,犯了错,抱歉。

  简单的认错简便,可是却也是我认识到了自我的错误,期望领导能够原谅我,我不是一个傲慢的人,只是因为年底快到了,工作任务越来越多,忙可是来,忘记了,我也研究过了我会犯下这样错的原因,首先就是我自我没有把工作整理清楚,没有规划好自我的工作路线,忙乱的工作显得十分杂乱,十分让人无语,以前没有意识到错误,是因为没有犯错。

  等到犯了错之后却发现自我此刻十分后悔可是想要重新改变却已经不能了,虽然在路上有很多荆棘有很多阻碍,但很多都是自我给自我找的,工作的的错误也是我犯下的错,这次没有招满还得继续努力招聘新人,还得重新开始不断招聘适宜的人来到我们公司为我们公司带来新鲜的血液。

  一次的错误已经让我明白了,虽然我们人事没有多大的竞争可是人才竞争却十分激烈,因为我们的人生有很多的不可测,有很多的未知,想要重新开始就要给自我新的动力发挥自我的本事去改变去提升,我们代表的是公司,在公司需要人才的时候后在广阔的人才市场中挑选足够优秀的人才为我们公司服务,这才是我们的使命,更是我们要为之奋斗,为之努力到达的目的,想要改变就要先给自我足够的.动力和实力想要去做好工作就要严格要求。

  此刻我已经清楚明白了自我将来该怎样去工作,请领导放心,我必须不会令您失望的,这次的错误以后觉不会重复出现了,吃一堑长一智,我会做好我的工作更会发扬自我的努力工作的精神,在工作中给公司带来价值,给不会虚度光阴更不会浪费时间,必须会做好自我人事的事情,把招聘工作做好,为公司汲取足够的营养,同时不忘自我工作的意义。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书9

  上午八点前我就赶到集中建房工地去帮魏x架楼板,因为他是今年第一户开工第一户架楼板,给所有建房户开了一个好头,我和几位村干部应邀前去帮忙。可就在八点多,镇上办公室老张给我打来电话:让村干部和保洁员同时上路打扫卫生,今天市上县上的领导要来检查我镇几个村环境综合治理工作。我立刻给张村长和舒文书打电话通知此事,他们都说要来给魏x帮忙架楼板,先让保洁员上路打扫卫生吧,我们就不去了。于是我第一次违背镇上下达的指示,把老百姓的事放在第一位。

  十点钟,镇林业站打来电话让我去拿我村林权改革承包小组农户承包林地面积花名册,并要于今日中午十二点前贴出去公示。我立刻去林业站取来,安排每一个林改小组组长去公示。唯有原一组的组长魏x今天正在给自家架楼板,我只好替他去公示,我用了十几分钟把二十几张名单全贴在新村委会办公大楼的一面比较显眼的墙上。然后我接着去给魏x家帮忙吧。

  中午十二点多,我接到镇党委王书记的电话,他质问我:“你村的村干部为什么不上路打扫卫生?”我给他解释了没能去的原因,他不容我解释便批评我:“你这是胡整吗!相比而言县上的事是大事村上的事是小事吧。你下午马上带领村干部上路打扫卫生,然后每人写一份‘检查’交到曲镇长办公室来。”于是我在下午两点半带领两个村干部、三个保洁员顶着烈日上路去打扫卫生了。

  晚上我写了一份检讨书立刻送到曲镇长的办公室,检讨书全文如下:尊敬的镇党委、镇政府领导:我叫伍xx,是xxx村支部书记兼村长。因为今天我带领村干部前往拆迁户集中建房安置点为我村一家建房户帮忙架楼板,没有按照镇政府的指示上路打扫卫,迎接市、县领导的环境综合治理工作检查,导致镇上主管领导没有受到表扬。我想,无论是政府的'事大还是老百姓的事大?无论谁对谁错?总而言之,这是一种无组织无纪律的表现,也是一种不服从上级领导、目无尊长、自由散漫的作风,我应该做出深刻的检讨和反省。我保证以后不再犯此类的错误。

 检讨人:***

工作失职检讨书10

尊敬的领导和同事们:

  我怀着一颗愧疚的心写下这份检讨书,我认真反思,深刻自剖,为自我的行为感到了深深地惭愧和不安,在此,我向各位领导同事做出检讨,并将我的思想反思结果汇报如下。

  我的散漫行为在职工中构成恶劣的影响,因为自我职责心不强,长期以来对自我放松要求,结果工作作风涣散。自我身在岗位,本应当严以律已,对自我严格要求!然而自我却不能好好的约束自我,由于自我的失职,给港站带来了严重的安全隐患,这也说明,我对自我的工作没有足够的职责心,也没有把自我的工作做好。在自我的思想中,仍就存在得过且过的思想。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  所以,这次发生的事让我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。如果不是领导及时发现,并要求自我深刻反省,而放任自我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的。所以,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自我觉醒的及时。所以,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的'感激。

  工作必须要有规范的行为准则,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎样能及时把工作落实好同时,如果在我们这个团体中构成了这种目无组织纪律观念,不良风气不礼貌表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。所以,今后我要从思想认识上彻底改变自我,对自我严格要求,在今后的工作中加强职责心的培养,争取在作业员的岗位上做得更好,请领导和同事们监督我。

  检讨人:

  日期:

工作失职检讨书11

亲爱的领导:

  我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误是巨大的,后果可能导致别人和我一样,对单位的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让单位的`广大员工不要像我一样,我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

  XXX

  年月日

工作失职检讨书12

尊敬的领导:

  您好!

  提笔之前,我仔细的思考了一下,原来我来到这个行业也已经有四年了,对整整四年的时间里,我在工作上从来都是零失误,我是在没想到今天会发生这样的事情,最关键的是,这是我工作以来第一次写检讨书,我真的能感觉到我浑身的而每一个细胞都觉得羞愧,没想到我也会有一天因为工作失职,引来客户的投诉,从而被领导批评,被要求写检讨书。

  今天是我负责带领着一队三十人的旅游团,去往当地特别出门的一处名胜古迹游玩的,我在车上的时候特意的叮嘱他们一定要紧跟我的脚步,切记不可擅自行动,这地方好看归好看,也是存在一定的危险因素的,比如溶洞里的石头极容易出现掉落的情况,这里也是有一条年代久远的河流,虽然说是有护栏的,但也极为容易滑落,我真的不管是在带着旅游团出发去往目的地的车上还是到了目的地宣布自由活动时,我都有非常清楚的跟他们说过,不能擅自行动。我们导游手里不都是有一面小黄旗的吗?我就跟他们说了,不能走太远,视野里面一定要能看得见小黄旗,这样才不至于走丢,毕竟是我带大家来到这里的,除了我之外所有人都对这里人生地不熟的,但是最后事情还是发生了。

  我先是带大家把所有的著名景点都逛了之后,我就说了自动活动十五分钟,之后再到这里集合,等到大家散了之后,我就玩手机去了,是的,您没看错,我当时真的就是玩手机去了,我知道作为一名导游在工作时间是不允许玩手机的,毕竟这就意味着会分散的`我的注意力,让我不能顾及到所有的游客,我也承认这的确是我工作中的疏忽大意,然后就听到一个由爷爷奶奶外孙组成的家庭,突然跟我说孩子不见了,我感觉帮着开始找,发动了所以的游客帮忙找,最后还是在一座假山里面发现他的,但是有点受伤,手被划破一个大口子,我一看到这个场景,我就知道我绝对要被挨骂了,我带的团可是从来没有出现问题的,这件事件的很大一部分的责任就在我,如果是时刻的注意他们的动向,让他们离危险的地方远一点就好了,说到底因为我的工作不认真看管不周到也是一部分责任,虽然说这件事不能是我一个人做承担,但是做错了事就应该接受惩罚,别人孩子的家长都开始投诉我了,虽然说是个人都知道他们也有很大的责任,但是毕竟我才是导游,除了事情我理应负全责。

  看管好儿童本就是我们做导游的必修课之一,上班不准玩手机也是我们做导游的被禁止的事情之一,所以我现在真心实意的向您道个歉,还望您原谅我这一次,我一定吸取教训。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  实在是非常的抱歉,因为我在工作中的大意失误,导致在工作中犯下了非常严重的工作失误!给公司带来了金钱和信誉上的损失,真的非常的抱歉。我深知自己这样的行为给公司带来了非常不好的影响。尽管这只是一个小小的常见失误。但是,因为我没能仔细的检查出问题,没能及时的改正自己的错误!导致一个小小的错误,却引起了这样严重的影响!

  回顾自己在这次的工作,自己其实有很多个不该!不该带着不好的`精神状态工作、不该在工作中散漫无纪,更不该在工作的的时候没有严格仔细的按照工作的标准去完成工作f132.cOm,这带来的影响是严重的,是糟糕的!不仅仅给自己的工作带来了错误,更让大家为了我的错误,忙碌,让公司因为我的失误而损失!

  真的很抱歉,自己在工作中犯下这样的错误,让本不该发生的错误出现在工作中,给大家带来了麻烦,真的很抱歉。在这次的错误后我也严格的反省了自己的错误和问题!我在反省中认识到,自己这次的行为,实在是非常的糟糕!

  首先,自己从自我的反省中认识到,自己在工作中的态度,也就是自己对工作的责任感、责任心,实在是非常的不足。自己在工作中不认真,不仔细,导致工作中漏洞百出,给自己和公司都造成了非常不好的影响。

  其次,自己在工作中不够严谨,反观这次的错误,其实非常的简单,非常的明显。但是我却没能发现自己的问题!这实在是让人难以想象。而自己犯下这次错误的理由也只有一个,自己没能去检查这里!自己当时只是草草的检查了而已,并没能严谨的面对检查工作!这就给很多的错误机会和可乘之机,但说到底,出现错误也同样是因为自己的不仔细才导致会犯下如此之多的错误!

  我真的很后悔,很惭愧,自己作为xxx的员工,不说能完全避免错误,至少在发现自己的错误后,要及时的改正、改变!但是在过去的这些日子里,自己明明知道自己的错误,却自大的认为这“没什么”,就没能去改正自己的问题!最终导致了今天的惨状!我真的很抱歉,希望领导能再给我一次机会,我会在工作中努力的各自正自己,提升自己,不会再让这样的错误出现在自己的工作当中,希望领导能原谅我!

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

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